利用状況確認
予約カート
ログインする
はじめての方
資料の詳細
■資料情報
| 書名 |
Z世代・さとり世代の上司になったら読む本 引っ張ってもついてこない時代の「個性」に寄り添うマネジメント |
|
|---|---|---|
| 著者 | 竹内 義晴∥著 | |
| 著者典拠 | ||
| 出版者 | 翔泳社 | |
| 出版年 | 2022.5 | |
| ページ数 | 238p | |
| 大きさ | 19cm | |
| ISBN |
4798175307, 9784798175300
|
|
| 分類記号 | 336.3 | |
| 内容紹介 |
若手世代の上長になる係長、課長は就職氷河期世代にあたる。対して若手社員はZ世代・さとり世代。これらの世代間には働くことへの意識や価値観に大きな差がある。「噛み合わなさ」を感じている管理職に向け、部下と良い関係性を築く方法を解説する。
|
|
| キーワード | 管理者 人事管理 | |
| おすすめ本 | ||
■蔵書状況
所蔵： 0
予約： 0 件
| 所蔵館 | 所蔵場所 | 請求記号 | 資料コード | 種別 | 備考 |
|---|
※「(配送中)」の資料については、窓口にてお問い合わせください。